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引导人才发展,优招网未来需实现对人才的三个意识培养

教育装备采购网 2022-11-28 16:03 围观403次

  优招网主办的首届职业技能提升与就业发展高峰论坛于11月25日在上海虹桥国际商务人才港顺利举行,闵浦人力资源集团董事长及优招网联合创始人李伟先生,在现场分享了主题演讲---企业社会需求到个人及时抉择,人力资源行业有哪些觉醒与洞见。发言围绕企业、求职者、社会经济发展的论点,从人力资源服务和人才提升发展的角度展开讨论和观点分享。

引导人才发展,优招网未来需实现对人才的三个意识培养

  人力资源的发展如何与生产力适配,一直是闵浦集团在发展中思考的重点。今天的论坛是闵浦集团在延续多年业务经验、整合新型业务模式的过程中,向社会提交的一份思考与答卷。“个人职业技能终身成长”、“个人职业生涯终身规划”这不仅仅是每个微观个体的个人人生任务,更是人力资源行业的责任与使命。

  根据闵浦集团的愿景,优招网未来需要实现对人才的三个意识培养:“个人职业生涯规划”意识、“个人职业技能定期提升”意识、“个人才能自适应时代”意识。在这三个意识的驱动下,为人才提供学习渠道、发展渠道,通过激励和回馈措施促进社会人才产生积极向上的、不断提升自己的内在动力,进而形成优质人才列表,便于企业在寻找人才、需要人才时,第一时间向企业赋能。

引导人才发展,优招网未来需实现对人才的三个意识培养

  关于优招网

  优招网上海(科技)有限公司于2021年在上海虹桥国际人才港成立,系闵浦(集团)投资控股、由成人职业培训行业、人力资源行业等多领域专家共同创办。优招网自成立伊始便致力于成长为“培育中国职业技能人才最值得信赖的领军品牌”,在此愿景下,企业倾力打造人才技能培训与优选就业相结合的一站式服务平台,为“机构招生难、学员选择难、企业招人难、学员就业难”提供一体化解决方案。

  目前优招网平台已积累了数量庞大的会员用户、数百家国内外知名企业客户和专业培训院校(机构),积累了丰富的行业服务经验和良好的知名度。随着市场需求的多元化,公司紧跟国家人才强国战略的政策导向,将企业战略定位于“人才的技能培育”与“人才职业进阶成长终身导航”两个方向,并链接培训产业与用人企业的人才交互通道,打造优秀技能人才枢纽事业版图。

  公司借助前沿数字信息化技术,全方位赋能培训产业,以共享共建共赢原则,认证最优质可靠的专业机构,为广大学员提供优选技能提升方案,为培训机构优选精准生源;并依托优招网强大的平台功能,为优秀技能人才匹配更优质的企业和岗位,同步推动技能人才的系统化培养,助力其职业生涯终身成长。同时,优招网作为一个聚合共创、互通共享的平台,为各领域培训机构、企业、人才提供多元交流通道,形成优势资源互补、精准人才流动的良性循环;利用多元专家优势,为各类人才规划合理准确的职业上升通路,促进就业创业,助力地方人才引进和经济发展。

来源:环球教育网 责任编辑:阳光 我要投稿
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