8月25日上午，延安大学依托浙江省永康市“东迁西归2.0”项目，组织9个专业39名学生开展带薪实习工作。实习启动仪式在浙江工业大学永康五金学院举行。
启动仪式上，浙江工业大学永康五金学院相关领导、永康市人社局等单位代表依次致辞，向远道而来参加实习的学生表示欢迎并介绍了永康当地产业基础、企业人才需求现状和人才引进政策。延安大学实习带队教师参加了启动仪式并代表学校发言，介绍了延安大学应用型人才培养情况，要求全体实习学生，扎根生产一线，严守纪律，把延安精神和永康工匠精神结合起来，在实战实训中增长才干，拓宽职业视野。
“东迁西归2.0”项目是浙江永康市委、市政府打造的政产校协同引才品牌，旨在精准对接东部制造业人才缺口与中西部、东北地区学子高质量就业需求，推进政产校协同育人机制。此次实习工作的顺利推进，既是延安大学深化产教融合、提升人才培养质量的一次生动实践，也为学校进一步提升实习转就业率拓宽了路径，为破解毕业生“实习就业难”与制造业“引才留才难”的结构性矛盾提供了解决方案。通过“岗前培训-企业实习-毕业设计”贯通式培养，学生置身真实产业场景完成从学生到职业人的身份转变，企业也通过深度参与人才培养全过程，实现了人才的精准甄别与储备。(作者：张玉强)
