签约现场
9月15日上午，温氏股份与华南农业大学在广州签署第五期全面合作协议，双方将围绕党建引领与组织共建、师资互聘与成果互认、产教融合与协同育人、联合攻关与成果转化、平台共建与能级跃升、乡村振兴与产业示范、奖教奖研与荣誉激励等方面，推动校企合作范围更广、领域更深、保障更细。双方还签署“温氏奖教奖研基金”设立意向书，奖励在攻克农业关键核心技术、推动产学研合作中表现突出的华南农业大学教师及各类研究人才。
温氏股份与华南农大签署第五期全面合作协议
温氏股份董事长温志芬，董事、总裁黎少松，董事、副总裁赵亮，董事、肉食事业部总裁温蛟龙，副总裁张祥斌，首席科学家吴珍芳，华南农业大学党委书记李凤亮，校长薛红卫，副校长温小波、钟强出席签约仪式。
温氏股份董事长温志芬
温志芬在仪式上讲话表示，将把双方合作提升至集团战略高度，设立温氏奖教奖研基金，拓宽人工智能、数字化等领域合作。
华南农业大学党委书记李凤亮
李凤亮对未来合作提出三点意见，以共建现代产业学院为抓手推动产教融合育人再上新台阶；强化科技创新，攻坚农业关键核心技术；服务国家战略，助力乡村全面振兴。
共育成果：1400多名毕业生与企业高管中的华农人
温氏股份与华南农大签署奖教奖研基金设立意向书
“华农温氏模式”实现了校企协同育人，设立动物科学、动物医学“温氏班”及研究生“温氏兴农创新班”等，每年华南农业大学近百名学生走进温氏股份实习、实践。目前，温氏股份已吸纳华南农业大学毕业生就业1400多人。一批批毕业生成长为温氏股份技术和管理骨干，担任总裁级、总经理级等企业重要技术管理岗位15人，把论文写在鸡舍猪场、把成果用在生产线上。
这套共育模式可追溯至1992年。当年，华南农业大学动物科学学院（原畜牧系）与温氏股份前身开展全面合作，老师带着学生进企业、课题从产业里来，产教融合育人贯穿始终。
第五期育才升级：卓越工程师学院与人才双聘
第五期全面合作把人才共育放在突出位置：探讨共建现代农业产业学院、卓越农业工程师学院等，重点招收东南亚国际学生，为温氏股份国际化业务提供人才支撑；推动高层次人才双聘行动落地见效，畅通校企人才双向流动；围绕食品产业等方向探索定制化人才培养；建立每半年一次的会晤机制，为派驻人员提供专属服务保障。
针对产业属性强的合作岗位，学校将破除“唯论文”倾向，建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系，重点考核技术落地与产业实际贡献，让更多教师安心驻企、成果落地。
按照《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》关于深化新农科建设、打造产教融合科教融汇新样本的部署，以及国务院《加快农业农村现代化“十五五”规划》关于加快新农科建设的要求，双方将进一步推动教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接，为农业现代化输送更多高层次应用型人才。
双方一致表示，将把华南农业大学建设农业特色世界一流大学的目标与温氏股份“再造一个新温氏”的目标深度对接，同向发力、双向奔赴，为建设农业强国、推进乡村全面振兴贡献校企合力。
