易贝乐山西运城校区在2019年初开业，这是Heidi继北京西三旗易贝乐之后的第二家易贝乐校区。她在校区整体发展过程中，专注教研教学、市场外宣，致力于为运城的小朋友们提供优质的少儿英语服务，培养出更多有创造力的自主学习者。
接下来，跟着小编一起走进运城易贝乐
精心筹备 预售火爆
2018年10月，易贝乐少儿英语入驻山西运城万达广场，那时候，运城已是寒冬，一个全新的团队便开始了在运城的市场宣传及采单工作，回到临时办公室，大家就总结当天的工作得失，安排第二天的工作，并组织熟悉预售活动的各项流程。
经过一个月的前期准备，运城易贝乐开启了多场预售活动，仅用42天便完成预售目标200人，获得总部运营团队一致称赞!
精心策划 全年活动不断
回顾2019一整年，运城易贝乐活动数不胜数，最令大家印象深刻的当属元宵节“千人飞机大战”和万圣节的“百人大游行”。精心的活动策划，让在场的每一位家长和孩子都非常开心，我们也享受其中。现场节日的氛围、中西文化的碰撞和师生间有趣的互动引来无数人围观，让易贝乐少儿英语品牌在运城名声大噪。
直面疫情 一路前行
年初爆发的新冠肺炎疫情不仅是全国的灾难，也是世界的灾难。腊月二十八，当我们开完年会，开开心心准备回家过年，就听到：“口罩被抢空了，新冠肺炎病毒疫情爆发啦，过年不准聚集性活动，武汉封城......”一系列的消息扑面而来，猝不及防。
当得知这个消息，说实话是满脸的焦虑：我们的孩子怎么办?我们的员工怎么办?校区该怎样运营......
正月初三，运城易贝乐管理团队一致商讨做出暂缓开学的决定，老师们一一通知学员。正月初六，所有员工在线开会，确定近期工作重点：会员的社群维护与非会员的“抗击疫情”公益打卡群维护。
随后的2月，总部各种爆炸性的培训疯狂而至，我们选择为易宝贝们线上复课。3月，85%的运城易宝贝们开始在线上课。总部教学督导Dilys老师更是每周严把教学关，一遍遍为教学团队的每一名老师指导点评，让我们的线上教学越来越严谨，每位老师都进步明显，我们也从未知与迷茫变成笃定与坚信。
疫情期间另一部分重点工作是开拓新招市场，当所有人都瞄向线上免费课程的时候，运城易贝乐在3月初便开启了线上线下99元秒杀精品课和易贝乐“守护天使”的活动，销售部门也开启了全天在线的工作模式。我们用两周的时间，就完成了当月120位新招的目标。
4月，“守护天使”活动持续进行，在线精品课也开课了。校区一切都按计划有序进行。紧随总部的线上线下“一体双E”的OMO战略，运城易贝乐也升级了我们的课程体系。让运城的学员也能接受到纯正的北美外教课，提升学员们的英语口语和运用能力。
5月，运城易贝乐参加了全国新招续费PK赛，虽然我们是刚刚开业1年的新校区，但在全校员工的共同努力下，我们勇夺全国易贝乐“冠军之师”的锦旗。依稀记得总部运营老师评价我们说：“虽然我们的小伙伴儿能力都不算强，但是够拼。“靠着运城人的这股憨劲儿，我们扛过的最困难的日子。
相信相信的力量，不抛弃，不放弃。整个疫情期间，Heidi经常对团队说：“逆商特别重要，我们要迎难而上。执行力，看到想到就要去做，不要迟疑。”不断为员工鼓舞士气的Heidi，让运城易贝乐团队在疫情期间成长了很多，相信未来的他们会越来越棒!
随着陆续复课，运城易贝乐期待易宝贝们回归校园。接下来的日子，我们将在升级后的OMO战略引领下，心怀教育，一路前行。
