自开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育以来，大连医科大学领导班子发挥“头雁效应”，抓好开门教育，将调查研究作为科学决策的“先手棋”、破解难题的“金钥匙”，深入基层一线摸实情、解难题、谋对策，解决师生员工急难愁盼问题，让民生实事更加可感可及。
班子成员立足实际选准课题，聚焦全面从严治党主体责任清单、三年行动目标任务、年度重点工作以及制定“十五五”发展规划等重要内容，确定调研题目，转作风树新风，以调查研究破题开局、推动发展。
班子成员践行“一线工作法”，用好调查研究“五字诀”，党委书记、校长带头深入学院、职能部门、附属医院，走入课堂、食堂、宿舍，深入教研室、实验室、临床专科，走进师生员工“面对面”交流，力求把工作情况摸清、把问题找准、把对策提实；为民办实事、解难题，着力解决师生关心关切的教室空调安装、校园路面修葺完善、学生宿舍开水器配套改造、电车校内充电桩安装、解剖馆改造等问题，让师生员工切身感受作风转变带来的新变化新面貌。
班子成员坚持“走下去”和“走出去”相结合，围绕中日韩康养大学联盟建设、附属口腔医院建设、新建学生宿舍项目、干部人才队伍建设等重点任务，带队赴省内外、国内外等多地走访调研，到国家和省市教育、卫健等多部门沟通交流，与政府、高校、科研院所、企业等合作共建，全力争取资源和政策支持，寻求破解难题“对策良方”，以调查研究为重要抓手，推动学校综合办学实力和影响力持续提升，让高质量发展成果更多更好地惠及师生员工，用教育医疗事业发展新成效检验学习教育成果。（作者：何奇）
