为深入学习贯彻辽宁省委常委会会议精神及省关工委主任赵国红同志讲话要求，严格落实省教育厅关工委相关文件部署，渤海大学关工委迅速行动、精准发力，通过分层学习传精神、靶向施策抓落实、党建引领强保障，推动学校关心下一代工作提质增效，为立德树人根本任务落地注入强劲动力。
分层学习全覆盖，精神传达入脑入心
校关工委第一时间召开主任会议，专题解读上级文件核心要求，研学省委常委会会议精神及赵国红同志讲话要点，梳理核心任务、明确责任分工。随即向全校二级院关工委下发学习通知，各学院结合学科特色，通过工作例会、“五老”骨干座谈会等形式开展专题研讨，实现校院两级学习全覆盖，推动会议精神深学细悟、落地生根。
靶向施策求实效，工作举措精准有力
结合学校实际，校关工委以渤大关工委字〔2025〕2号文件印发专项实施意见，从铸魂育人、关爱服务、品牌打造、机制保障四个维度细化多项具体举措，将上级要求转化为可操作的行动方案。对照工作短板梳理班子队伍、阵地品牌、机制衔接三方面问题，制定整改清单并明确完成时限。创新推出“五老+学科育人”模式，各二级学院打造特色育人品牌，形成“一院一品”格局，充分发挥“五老”优势提升育人实效。
党建引领聚合力，保障机制持续完善
校关工委及时向学校党委常委会专题汇报文件贯彻落实情况，就阵地与品牌建设、队伍建设等事项提出工作请求。校党委常委会充分肯定关工委工作成效，明确将其纳入学校党建思政总体布局，在资源、人员等方面给予全力支持。同时，联合离退休服务处、团委、学生处等部门建立“党委领导、多部门联动”机制，定期召开联席会议统筹推进重点任务，深化校地协同拓展育人实践平台。启动“银龄导师”选聘工作，建立“五老”骨干分层培训机制，持续提升队伍专业化水平。
下一步，渤海大学关工委将持续跟踪上级文件落实情况，以“五好关工委”创建为抓手，不断创新工作方法、提升工作质效，切实发挥“五老”作用，为培养担当辽宁振兴大任的时代新人贡献关工委力量。（作者：米瑶 编辑：赵菁）
