教育装备采购网讯：据无锡日报近日消息，在许多应届生开始为就业犯愁的时候，无锡科技职业学院双元制培训中心的学员李凌波却心中笃定，刚因出色的成绩被“准雇主”博世公司派往德国总部交流回国的他，明年7月将正式成为这家世界500强企业的员工。据博世方面透露，像小李这样的“双元制”毕业生将在薪酬和职称上比其他同岗位普通员工高出一个等级，职业前景广阔。而被企业“搭搭抢”的“双元制”学员在科技职院远非小李一人。据中心所属的中德机电学院院长唐育正介绍，双元制培训中心自2009年10月成立以来，目前共有学员275名，其中2009级、2010级145名学员中已与企业成功签订就业协议的有91名，明年毕业的首届25名学员更是早已“名花有主”，而且“婆家”大多是诸如博世、阿特拉斯·科普柯这样的世界一流企业。
“双元制”毕业生为何能得到这些大企业的青睐?据了解，“双元制”是德国的职业教育模式，也是享誉世界的一种职教模式，“双元制”中的“一元”是职业教育，另“一元”则是企业，通过双方共同制定教学计划，移植德国职业教育课程标准，以“订单式”培养出符合企业需求的高素质、高技能的应用性人才。科技职院副院长吴雪纯介绍说，从中心招生开始，企业根据岗位需要提前介入选拔，课程安排上更是采用“工学交替”模式，“理论学习在课堂，实践在企业一线，这样的毕业生进入单位可以立刻融入，并与岗位无缝对接。”
“双元制”的核心源自校企合作，在这方面，成立8年的无锡科技职业学院率先在省内走出一片广阔天地。截至目前，学院已与近150家企业实现“牵手”，通过共建实训基地、“订单式”培养，企业员工定向培训、科研助理团队等方式构筑全方位产学合作平台，配合高新区产业发展动态，“孵化”高端技能人才，日渐成为新区企业专业人才库的主要供给方。有数据显示，目前学院每年毕业生中有85%入职新区，而像海力士等用工大户，来自职院的员工占到2/5。
“‘双元制’则让校企合作进入了一个全新阶段。”吴雪纯说，作为培训中心的合作方——德商会，不仅拥有丰富的企业资源，同时也是德国职业技能的唯一资格认证机构，“中心学员经过考核不但可以拿到学历证书，还可以获得AHK技师资格证书，而这张证书是直通众多德资企业和欧美企业大门的‘敲门砖’。”
