6月20日下午，嘉兴市政协副主席、嘉兴南湖学院党委书记盛付祥主持召开新进职员代表座谈会。校党委副书记郭坚刚、胡文蔚，副校长李泉明，相关部门负责人及20名新进职员代表参加会议。
会上，各位新进职员代表围绕工作、生活等方面畅所欲言，表达了对个人发展前途的期许、对工作的设想等。与会校领导及相关部门负责人对大家提出的问题进行了回应。
盛付祥表示，学校党委对大家现阶段面临的问题高度重视，并从自身经历出发，勉励大家努力干事。同时，他也对新进职员提出六点要求：一要有内心的热爱。要积极培养对事业、工作及学校的热爱，把学校的发展与自身发展结合起来，用对高校工作的热爱推动学校的发展。二要有坚定的信心。一方面对学校的发展要充满信心，另一方面也要对自己的成长充满信心。三要有良好的心态。要正确认识事业起步阶段面临的困难和挑战，勇毅奋斗，向更高的目标前进。四要有过硬的作风。坚持高标准、严要求，在实践中锤炼本领。五要有良好的形象。高校工作最大的特点是服务大学生的成长成才，因此“为人师表”是最基本的要求。六要有终身学习的态度。要学会整合资源，加强自身学习，在学习中提升能力和素养，更好助力学校事业高质量发展。
