过去的一年，江苏省淮安市清江浦区教育系统认真学习和贯彻党的二十大精神及上级各项要求，坚持改革创新，全力促进教育均衡，全区教育事业取得了新的业绩。
凝心聚力、合力攻坚，2022年教育高质量发展迈上新台阶
强化党建引领。以党建统一思想认识，充分发挥党组织引领，党员带头作用，扎实推进各项工作开展。召开全区教育系统警示教育暨全面从严治党工作会议，出台《清江浦区学校财务管理制度（修订）》等制度文件。组织对全区27所中小学教育收费和财务进行审计，加强学校重点工程审计。努力营造风清气正的教育环境。
推进集团化办学。区委区政府出台《关于推进教育集团化办学的实施意见》及5个配套文件，投入400万元专项经费用于全面推动紧密型集团办学实践试点。截至目前，成立了清河幼儿园、师院附小、清河开明等6个紧密型教育集团。2022年，近百名教师参与集团交流，集团内开展集团视导4次，开展课堂教学研讨活动152场，有力地提升了集团化办学的实效。
优化教师队伍结构。公开招聘紧缺学科专业教师190人。评选9名“模范教师”、100名“名教师”，每人分别给予2万元、1万元的奖励。继续与凤凰智库合作，为200名校园长、学科骨干开展了订单式专题培训。在各个学段广泛开展面向全市、全省的系列教研活动。2022年，在江苏省基础教育类成果奖评选中，我区共有7个项目分获一、二等奖；获批省、市中小学生品格提升工程建设项目9个，获教学基本功大赛、优质课评选及论文评选市级一等奖及以上奖项有254人次。在2022江苏省正高级教师职称评审中，我区有7名教师入选。截至目前，全区现有特级教师23名、正高级教师18名。
教育质量稳步提高。学前教育成功申报“省课程游戏化项目区”，2所园创成江苏省幼小衔接结对试点园。师院附小、人民小学等学校办学质量不断提高。中考指标继续保持全市前列。2022年高考，清河中学、清浦中学应届高考学生本科达线近70%，应届高考学生一本升学率均超过23%。
砥砺奋进、攻坚克难，2023年教育高质量发展开启新征程
2023年，清江浦教育将以党的二十大精神为指引，紧扣立德树人根本任务，以优质均衡为不懈追求，努力建设高质量的教育体系。
坚持加大投入，推进教育布局再优化。针对入学人数持续大幅度增长的实际，我区不断加大投入。师院附小新区分校、人民幼儿园时光印象园区等5所校园今年上半年将开工建设，启动淮海小学新校区等4个学校招标工作，谋划延安路小学新校区、清河幼儿园南部新城园区等3个学校建设的前期工作。
坚持名师引领，推进队伍建设再提升。做好2023年教师招聘和新建学校办学团队储备，继续推进高层次人才引进计划。依托特级教师、正高级教师等名师工作室，带动青年教师业务成长。继续做好“三名”工程推荐和评选工作。
坚持综合施策，推动育人质量再突破。一是提升紧密型教育集团的建设水平；二是启动“振兴初中教育工程”；三是进一步提升高中的办学质量。清江浦区作为中心城区，辖区及周边名校林立，区属三所高中不畏生源起点不高的现状，锲而不舍，奋发努力，近年来的高考质量不论是二本还是一本升学率都有了大幅提升，但社会对我区高考质量，特别是一本升学率，还有很高的期待。未来一段时间，我们将努力做到：一要做好顶层设计。要走出去取得真经，要沉下去掌握实际，要勇于改革，科学规划，稳步推进；二要提高管理水平。大胆引进名校管理人才，选拔优秀教师走向管理岗位，坚持绩效导向，出台科学的激励措施；三要加强队伍建设。积极引进名校优生，发挥区内外名师引领作用，搭建成长平台，激励教师成长；四要提升教研能力。加强与名校联谊，发挥区域内外教研合力，做实教学研究，提升教师课堂教学、命题、学法、考法指导的能力水平，不断提高育人质量。
奋斗路正长，行者方致远。接下来，我们将以更加务实的举措，久久为功的毅力，奋力谱写教育发展新篇章，为全市教育高质量发展作出更大贡献！
