优化学校总体布局。秉承“学生中心、教师主体、引领社会”办学理念，构建“培养目标·教育理念·培养模式·教学制度·教学评价”五位一体人才培养方案。坚持以学科建设为龙头，以“全面建设、分类指导、协同推进、重点突破”为方针，推动传统学科迭代升级，促进基础学科和应用型学科协同发展。
强化运行体制保障。成立发展规划与学科建设处、人文社科处等部门机构，构建工作机制，要求每位校领导深入学院，抓实抓好学科建设工作，打造以目标和绩效为导向的资源配置机制。推动校院两级管理，施行“一院一策”，下移管理重心。出台《学科专业建设标志性成果奖励办法》政策，激发学校学术创新力。
施行“六定”工作机制。定特色，融入国家战略和地方区域发展，明确学科特色发展定位；定方向，一级学科确定一个优势特色方向重点建设；定团队，打造衔接有序的高水平学科团队；定平台，组建支撑学科发展的研究机构，孵化培育高端科研平台；定目标，确定学科当前及中长期建设目标；定考核，将年度考核结果与资源配置、经费投入、人才引进等进行挂钩。
建设特色科研平台。成立四川省互联网学院、纪检监察学院和乡村振兴学院，建设哲学社会科学创新性研究重要基地，服务国家重大战略和地方经济社会发展。2022年，全校新增国家级一流本科专业建设点8个，省级一流本科专业建设点15个。三批共31个本科专业进入国家级一流本科专业建设“双万计划”31个，占招生专业数的43.7%。
