西安翻译学院按照“抓内涵、提质量、促转型、创一流”的工作思路，以建设一流院校、一流专业为目标，坚持“发挥自己的特色，积聚和形成比较优势”，以学生为中心，对焦区域经济社会发展需求，注重内涵建设，推动形成高质量人才培养体系，重点支持优势专业、特色专业、战略新兴专业，全面推进学院转型发展、内涵发展、特色发展和创新发展。
——科学制定专业建设规划和人才培养目标。该院为落实“双一流”建设、转型发展相关文件精神，根据地方经济社会发展需要，行业、产业、企业对应用型人才知识、能力、素质结构的要求，学科专业发展最新趋势，结合学校办学定位、人才培养优势和特色，科学制定专业建设规划，准确定位专业人才培养目标和培养规格，做好专业建设顶层设计。
——制定与优化人才培养方案。该院人才培养方案以突出培养具有高度社会责任感、勇于探索的创新精神、解决实际问题的实践能力的高素质应用型人才为基本目标，使人才培养与地方经济社会发展紧密对接、人才培养目标与行业需求紧密对接、人才培养规格与工作岗位要求紧密对接、专业课程内容与职业技能标准紧密对接。该院还建立吸收用人单位参与方案研究制定的有效机制，发挥产学研、校企合作在人才培养中的协同作用。
——深化培养模式改革。该院根据“一带一路”倡议、西安建设国际化大都市等重大战略，结合学科专业特点和专业已有发展水平，试点开展人才培养模式改革，建立“卓越班”“国际班”“订单班”“实验班”，探索实施多样化的高素质应用型专业人才培养模式。
——加强课程建设与改革。该院建立课程（群）负责人制度，每门课程（群）有明确的负责人，组建课程教学团队开展课程建设、教学研究和改革等相关活动，加大课程改革力度，优化课程体系，更新课程内容，改革教学方法与手段，提高课程建设质量。该院充分利用现代信息化技术，加强精品资源共享课和在线开放课程建设，创新教学模式，丰富课堂教学手段，推进学生自主学习，开展探索式、启发式教学。同时，该院围绕应用型人才培养编写系列教材，形成在全国有较大影响的专业教材。
——夯实实验实践教学建设与改革。该院健全“四合作，五共同”合作教育机制，开展多层次校企合作，邀请企业深度参与教育教学全过程；加强实践教学条件建设与整合，全面打造体验式教学平台，改革创新实验教学内容和实验教学方法；坚持“以赛促学，以赛促教，赛教结合”的原则，鼓励学生参加学科技能竞赛活动；进一步加强创新创业教育，要把创新创业教育融入人才培养全过程。
——努力提高师资队伍建设水平。该院以“双师型”教师培养为重点，加强专业教学团队建设，培养高水平专业带头人，优化教师队伍结构，建立教师培训、交流和深造的有效机制，鼓励专任教师到国内、外高校和相关产业或领域一线学习提高，形成一支了解社会需求、教学经验丰富、热爱教学工作的高水平专兼结合的教师队伍。
